近期，下站司法所辖区某企业因经营困难，未能及时足额发放员工工资，进而引发员工上诉，企业陷入经营压力与法律纠纷的双重困境。为切实帮企业解难题、渡难关，下站司法所主动延伸法律服务触角，将法治帮扶精准送到企业“家门口”，着力以基层法治服务破解企业发展难题。

　　下站司法所在了解企业困境后，第一时间邀请擅长劳动法领域的律师事务所律师走进企业，为企业负责人提供免费法律咨询。律师围绕欠薪纠纷核心问题，结合劳动法、劳动合同法相关规定，为负责人“面对面支招”：一是明确企业在薪资支付中的法律责任，梳理纠纷升级后的潜在风险；二是结合企业现有经营实际，指导制定分阶段、可落地的薪资补发方案；三是给出与员工沟通的核心方向，建议坦诚说明经营难处，为后续化解矛盾奠定基础。这套针对性方案，不仅帮企业理清了应对思路，更有效化解了劳资矛盾，规范了用工秩序，为辖区优化营商环境夯实了基层法治根基。

　　此次“送法进企业”行动，不仅让企业找到依靠法律破解困境的清晰路径，更彰显了司法行政部门以法治服务护航企业发展的担当。下一步，下站司法所将持续主动靠前服务，聚焦企业发展中的法律需求，为辖区企业匹配适配的专业法律资源，以精准法律服务持续优化营商环境，助力企业稳健发展。王璐/文  高爱芳/图